HR business partner
Addiko Bank
- Banja Luka, Republika Srpska
- Stalni radni odnos
- Puno radno vrijeme
- Imaš iskustvo u upravljanju ljudima, njihovim karijerama i potrebama?
- Znaš koliko je bitno da svaki radnik ima svoje individualne planove razvoja, ali i individualne ciljeve?
- Nemaš problem da iznova ispituješ i preispituješ koja je ključna vrijednost i praksa na koju su članovi tima ponosni i da je dalje razvijaš?
- Voliš da radiš u timu i stalno učiš – ti članove tima, ali i oni tebe?
- Stvaraš, razvijaš i održavaš partnerske odnose sa rukovodiocima i zaposlenima u ostalim odjelima, osigaravajući implementaciju svih HR procesa
- Aktivno učestvuješ u kreiranju i implementaciji HR strategija
- Postavljaš i implementiraš planove karijere i edukuješ rukovodioce u cilju njihovog pravilnog razumijevanja i sprovođenja
- Sprovodiš agendu transformacija u odjelima, razvoj kritičnih kompetencija i razvoj nasljednika
- Podržavaš vlasnike biznisa i djeluješ kao kontaktna tačka za HR centre ekspertize
- Učestvuješ u treningu rukovodilaca u pitanjima ljudskih resursa zasnovanih na kulturi Banke, viziji i vrijednostima
- Planiraš, pripremaš i sprovodiš strateško planiranje radne snage
- Budeš podrška u planiranju i implementaciji procesa postavki individualnih planova razvoja zaposlenih
- Sprovodiš procese talent menadžmenta i edukuješ odjele u cilju poboljšanja performansi, te identifikovanja zaposlenih sa visokim potencijalom
- Analiziraš HR pokazatelje uspješnosti i njihove trendove i daješ prijedloge za unapređenje HR procesa
- Stvaraš čvrste odnose sa svim ključnim akterima i klijentima u okviru njihove matrice odgovornosti
- Visoka stručna sprema, poželjno društvenog smjera
- Iskustvo od najmanje 2 (dvije) godine na istim ili sličnim poslovima
- Odlične sposobnosti komuniciranja i izražena emocionalna inteligencija
- Odlično poznavanje engleskog jezika